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Decreto Reclutamenti, Commissioni al lavoro per la conversione in legge: obiettivi e modalità operative
Il ministro per la Pubblica Amministrazione Renato Brunetta in audizione: “Si tratta di un provvedimento che disciplina nuove regole straordinarie per un momento storico senza precedenti”
La PA non attrae i giovani: il Concorso Sud fa flop anche dopo la riapertura
Resta scoperto il 47% di posti. Dei quasi 10 mila candidati che hanno sostenuto la prova per funzionari esperti tecnici, solo 167 idonei
Decreto Reclutamenti, UPI: occorre un maggiore coordinamento
I rappresentanti delle Province in audizione presso le Commissioni Affari e costituzionali e Giustizia del Senato: “Grave carenza di personale tecnico e specializzato”
Via libera all’apprendistato nella Pubblica Amministrazione
Grazie all’apertura dell’art. 2 del Decreto Reclutamenti, gli Enti potranno attivare i contratti di formazione e specializzazione professionale disciplinati dagli artt. 44 e 45 del d.lgs. n. 81/2015 …
Conto annuale 2020: la rilevazione prevista dal Titolo V del Testo Unico Pubblico Impiego
La Ragioneria Generale dello Stato (presso il MEF) ha diffuso la circolare datata 28 giugno 2021, n. 18: le istruzioni per l’acquisizione dei dati di organico e di spesa del pubblico impiego
Whistleblowing: le nuove Linee guida dell’ANAC
Recepiti i principi dettati in sede europea mediante la Direttiva UE 2019/137: ecco cosa cambia in tema di segnalazioni di reati o irregolarità di cui si sia venuti a conoscenza in ragione di un rappo…
È illecito attuare un controllo indiscriminato nei confronti del traffico internet dei dipendenti
Il Garante per la protezione dei dati personali ha sanzionato un Comune capoluogo per 84mila euro
Liquidazione ferie maturate e non godute e lavoro straordinario: risoluzione del rapporto di lavoro
Il parere del Servizio consulenza Regione FVG, 18 giugno 2021, n. 14497
Smart working, procedura semplificata in vigore fino al 31 dicembre
Cosa cambia alla luce della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale della legge di conversione del decreto legge n. 52/2021 (Decreto Riaperture)
L’assenza giustificata è fruibile solo dal personale che necessita del vaccino in ragione delle mansioni svolte
L’ARAN in un recente parere ha operato una distinzione rispetto ai dipendenti che dovranno sfruttare invece gli usuali permessi
